Jak jsem se dostala do IT – díl druhý
Výchozí pozice: 7 kurzů a jednoduché webové aplikace
Cíl: pracovní smlouva
V rámci čmuchání po pracovním trhu jsem rozesílala životopisy. Mám paměť jako akvarijní rybička, takže si dnes už nevybavím počet oslovených firem. Zároveň ale vím, že dokážu být pěkně tvrdohlavá spamerka, takže mé CV nepochybně oblažilo všechny vhodné pozice na jobsech. Získala jsem pár ignorací, jeden zamítavý email a tři telefonní hovory.
Nechci na blogu zmiňovat názvy společností. Pro potřeby článků používám krycí jména z latinských číslovek – PrimoSystem, SecundoCorp a TertiaDevs.
Volala paní z PrimoSystem – a omluvně mi pověděla, že si vysoce cení mého zájmu, ale že sem příliš nezkušená. Připojila přání zůstat v kontaktu do budoucna. Špatné zprávy, ale popřála mi hodně štěstí. Nevím, zda následující události souvisely s jejím přáním, ale hlavní výhra v loterii osudu ten týden skutečně patřila mně.
SecundoCorp a TertiaDevs mi dali šanci přijít na pohovor. Online pochopitelně. V tu dobu venku řádil covid. Nikdo nemínil vykašlat duši jen proto, aby slyšel, jak slečna Lucie umí vysvětlit pojem verzování.
Neustále jsem si v hlavě namlouvala, že zkouším pohovory nanečisto, abych v případě reálného hledání práce měla náskok. Což byla sprostá lež, kterou jsem se uklidňovala, abych nebyla nervózní. Dávno jsem pomyslně stála na vrcholu hory Mount Stupid s přesvědčením, že jsem připravená. Dunning-Krugerův efekt jako řemen.

Otázky na juniora u pohovoru
Psát kód jsem nemusela ani v SecundoCorp, ani v TertiaDevs. Díkybohu. Jsem starý neurotik, takže z předvádění svých schopností před publikem mám trauma. Ráda ale mluvím o svých koníčcích, takže i když mi nervozita sem tam vykroutila žaludek do vrtule, teoretické rozhovory jsem si v rámci situace užívala.
Pokud jste zvědaví, na co se mě ptali, tak jsem sepsala krátký seznam.
- Má motivace vstupu do IT
- Teorie v rámci kurzů
- Můj kód na GitHub
- Co mě na programování baví
- Proč zrovna Java
A z technických pojmů:
- DevOps
- Maven lifecycle
- Endpoint, API
- Java a Spring Boot
- GIT, GitHub
- Garbage collector
- Druhy výjimek
- HTTP metody a stavové kódy
- Request a Response
- Singleton
Výsledek pohovorů?
SecundoCorp by mi dali šanci v programu pro juniory, který začínal za několik měsíců. S tím, že ještě dojde ke třetímu kolu pohovorů, protože mají více zájemkyň než míst. TertiaDevs mě oproti tomu přijala rovnou a nabídla mzdu o tři tisíce vyšší, než za kterou jsem v pojišťovně naceňovala rozbitá kolínka. Nová éra kariéry na obzoru. Ten den padla nejedna Bohemka.



„Das Glück haben“ – mít z prdele kliku
A jak to bylo v TertiaDevs z jejich pohledu?
Pár minut po odeslání životopisu mi zavolali z náboru a domluvili pohovor. Obdivuhodná rychlost. Bohužel to nekonzultovali s hlavním vývojářem projektu, mým budoucím (technickým) nadřízeným Pavlem. Pozice totiž nebyla zamýšlena pro nováčky bez praxe, ale pro trochu zkušenější juniory.
I tak mi schůzku nezrušili. Vzali celou situaci sportovně a já neměla ani stín podezření. Proč ale nakonec slevili z požadavků na praxi? Částečně díky pokroku v kódu, který byl viditelný na GitHub (pozn. o vypovídající hodnotě kódu z kurzů si ještě povíme). Částečně kvůli předpokladu, že povahově zapadnu do týmu.
Posledním a nejdůležitějším důvodem bylo moje nadšení. Z vyřešení prvních bugů, nově objevených funkcí a vlastně každé hovadinky. Úplné dítě na pouti. Radost je evidentně nakažlivá i přes Teamsy, takže jsem dostala šanci. Neuvěřitelná kombinace štěstí, náhody a skvělých lidí.
Další díl je věnován první práci – v grafu se potkáme ve Valley of Despair.













